Penki klausimai
Penki konkretūs sprendimai
01Ar narystė tinka mano veiklai?
Suprasite, kuo narystė skiriasi nuo vienkartinio kurso ar paslaugos, kokį pasikartojantį poreikį tenkina ir ar esate pasirengę ją vykdyti. Aptarsime mėnesio temas, turinio biblioteką, praktiką, konsultacijas, bendruomenę ir pusmečio programą bei tęstinės narystės ir ribotos trukmės programos skirtumus.
Praktinė užduotis
02Ką siūlyti ir už kiek?
Suformuluosite narystės pažadą, pasiūlymą ir pradinę kainą. Įvertinsite pajamas, sąnaudas ir savo laiką. Aptarsime mokėjimus kas mėnesį, kas 3 ar 6 mėnesius ir kasmet, jų skirtumą nuo programos trukmės bei įsipareigojimo ir pagrindines prisijungimo, prieigos, pratęsimo bei atšaukimo sąlygas.
Praktinė užduotis
03Kaip kurti nario patirtį nuo pirmos dienos?
Suplanuosite pasitikimą, pirmąjį žingsnį ir pirmąją naudą, neapkraudami nario informacija. Aptarsime pagalbos kanalą, atsakymo laiką, bendravimo ribas ir asmeninį dėmesį, kurį galite išlaikyti. Taip pat – pagalbą pasimetusiam nariui, nusiskundimus ir pagarbų atsisveikinimą.
Praktinė užduotis
04Kaip išlaikyti narius ir valdyti savo darbo krūvį?
Pasirinksite tęstinės vertės ir darbo ritmą: ką kurti naujai, ką naudoti pakartotinai, kada skirti susitikimus, praktiką ir grįžtamąjį ryšį. Aptarsime bendruomenę, nario pažangą ir sugrįžimą po pertraukos, darbo valandas, atostogas ir jūsų laiką saugančias taisykles.
Praktinė užduotis
05Nuo ko pradėti ir ką automatizuoti?
Numatysite, ko reikia pirmajai versijai, kaip pristatyti pasiūlymą potencialiems nariams ir kaip rinktis platformą pagal poreikius. Aptarsime, kuriuos pasitikimo, prieigos, priminimų, mokėjimo pranešimų ir atšaukimo patvirtinimo veiksmus verta automatizuoti, kur reikia jūsų dėmesio ir ką stebėti pradžioje. Techninio automatizacijų diegimo nemokysime.
Praktinė užduotis